リーダーシップとは？管理職以外にも必要な考え方や能力について解説

リーダーシップは組織をまとめて行動する能力です。管理職などの部下を指導する役職に必要な能力と考えられています。 しかし、リーダーシップが求められるのは管理職だけではありま […]

2023年07月20日

フレームワークとは？どんな場面で何に取り組めばよいのかを簡潔に解説

フレームワークは、定型化された考え方や課題解決の方法です。ビジネスにおいて、業務改善や市場分析に活用されます。 しかし、世の中には多くのフレームワークが存在しているため、 […]

2023年07月15日

部下に寄り添って成果を生む話の聞き方

管理職の方や役職関係なくマネジメント能力が必要になるポジションの方は普段意識して何を話そうかは考えると思いますが、どうやって話を聞こうか、どんな質問をすると相手は答えてくれるの […]

2023年07月10日

簡単なコーチングスキルで人間関係を改善して成果を生む方法

管理職の方で部下や関係スタッフと協力して成果を生まないといけない場合やプライベートでの普段の関わりの中で人間関係を円滑にしたい方は簡単なコーチングスキルを身につけるとよりスムー […]

2023年07月05日

スタッフや部下とのコミュニケーションを円滑にする方法

自身で事業をしている方や会社組織の中で管理職を任されている方など人との関わりで成果を生んでいかなければいけないポジションの方は日々コミュニケーションが必要になってきます。 […]

2023年06月30日

ワークライフバランスの正しい意味とは？取り組むメリットや具体事例を解説

ワークライフバランスは、多様な生き方を実現できる社会を目指して、政府が推奨している取り組みです。しかし、誤った解釈により、積極的に取り組めない企業も多いのではないでしょうか。 […]

2023年06月25日

リスクマネジメントとは？リスクの種類やマネジメント方法について解説

リスクマネジメントは企業の成長に欠かせない取り組みです。リスクを放置してしまうと、思いもよらない大きな損害へと発展する危険性もあります。本記事では、リスクマネジメントを理解する […]

2023年06月20日

チームビルディングとは？従業員の成長を高める5つのプロセスをご紹介

「チームビルディング」は企業の組織力を高める手法の1つです。従業員の円滑なコミュニケーションや、モチベーションを高める効果が注目されています。 本記事では、チームビルディング […]

2023年06月15日

コンフリクトの意味とは？原因や対処法、得られるメリットを解説

コンフリクトは主張がぶつかりあい、緊張した状況を意味します。従来であれば、避けるべき状況と認識されていました。しかし、現在では多くのメリットが存在すると考えられています。本記事 […]

2023年06月10日

イノベーションとは？5つの種類やイノベーションのジレンマを解説

イノベーションとは「革新」を意味する言葉です。企業にとって重要な、生産性や利益率の向上に欠かせません。本記事では、さまざまな考え方のあるイノベーションについてご紹介していきます […]

2023年06月05日